Mediátor – A konfliktuskezelés kulcsszereplője a modern HR-ben
A mediátor szerepe egyre fontosabbá válik a modern munkahelyeken, ahol a gyors változások, a teljesítménykényszer, a generációs különbségek,…
Átfogó kép a civil bérekről: egy új kapaszkodó a nonprofit szervezeteknek
A civil szervezetek működéséről sok szó esik, a bérezési gyakorlatukról azonban jóval kevesebb. A legtöbb alapítvány és egyesület…
Milyen szempontokat vegyünk figyelembe céges telefon vásárláskor?
Egy cég működésének hatékonyságát nagymértékben befolyásolják a rendelkezésre álló eszközök, köztük a telefonok is.
Nap közbeni folyadékfogyasztás a munkahelyen
A munkahelyi teljesítmény és az egészség szoros összefüggésben áll azzal, hogy mennyi és milyen típusú folyadékot fogyasztunk nap…
Népszerűsítsd a vállalkozásod Google Ads hirdetésekkel
Az online térben való megjelenés ma már elengedhetetlen a vállalkozások számára. A Google Ads platform kiváló lehetőséget nyújt…
Friss kutatás igazolta vissza a közösség és vállalati kultúra megtartó erejét
A munkahelyi elégedettséget meghatározó tényezők toplistáján meglepő a közösséghez és kommunikációhoz kapcsolódó elemek túlsúlya: szellemi munkavállalóknál tízből nyolc,…
Hogyan tudsz nyelvtudás nélkül is jól fizető külföldi munkát vállalni?
“Manapság már nem lehet nyelvtudás nélkül érvényesülni.”
3 készség, amire szükséged lesz az álláskereséshez. Íme a legfontosabb elvárások.
Ma már, ha állást keresünk, egyedül a szakirányú végzettség igencsak kevés, a papír a szükséges elvárás, de plussz…
Egészségbiztosítás mint cafeteriaelem? Mutatjuk a legfontosabb tudnivalókat!
A modern üzleti világban a produktivitás és az alkalmazottak elégedettsége szoros összefüggésben áll.
Mivel érdemes készülni egy állásbörzére, ha ki akarsz tűnni a tömegből? Mutatunk pár ötletet!
Elsősorban beszéljünk a HR osztályról és a szerepéről