A munkaadók gyakran mindent megtesznek azért, hogy a lehetséges balesetek számát a minimálisra csökkentsék a munkahelyen. Különböző stratégiák alkalmazásával – melyek összhangban vannak a kormányzati biztonsági előírásokkal – gyakorlati lépésekkel megóvható a dolgozók testi épsége a veszélyforrások legtöbb formájától. A munkahelyi veszélyforrások meghatározása és a megakadályozásukért tett lépések meghozatala folyamatosan kell, hogy történjen a vállalkozás méretétől függetlenül.
Az egyik leggyakoribb veszélyforrás a biológiai veszély. Azok a dolgozók akik különböző vegyszerekkel dolgoznak, olyan elemekkel találkozhatnak, melyek meglehetősen veszélyesek. Különböző biztonsági előírásokat kell létrehozni, melyek betartása által nem károsul a dolgozó egészsége. Extrém környezetben védőruhát is lehet alkalmazni.
A biztonsági veszélyek a munkahelyi veszélyforrások egy másik fajtája, amiben csaknem az összes munkavállaló érintett. Itt az a legfontosabb, hogy biztosítva legyen a munka elvégzéséhez szükséges hely biztonságos megközelíthetősége. Például egy üzemben a gépeknek megfelelő távolságban kell lenniük egymástól, továbbá biztosítva kell legyen az út a gépek között. Fontos, hogy a bejárat és a kijárat is legyen könnyen, akadálymentesen megközelíthető. Minden egyéb, a munkavállaló által használt eszköz (szék, asztal, vagy bármi más) meg kell, hogy feleljen a biztonsági előírásoknak.
A stressz és a munkahelyi erőszak is a munkahelyi veszélyforrások közé tartozik. Különböző jogszabályok védik a dolgozókat a verbális és fizikai bántalmazásoktól. A bántalmazások sok fajtája, például a szexuális zaklatás is helyet kap ezen jogszabályokban, melyeket a világon rengeteg országban alkalmaznak. Nem szokatlan, hogy a bántalmazott munkavállalónak a cég biztosít professzionális segítséget az őt ért trauma feldolgozására.
A legtöbb országban az országos biztonsági előírásokat kell betartania minden vállalkozásnak. Ezen általános szabályozások mellett a különböző cégeknek különböző biztonsági előírásokat kell betartaniuk. A munkahelyi veszélyforrások tanulmányozása és a szabályozások átvizsgálása lehetővé teszik hogy biztonságos környezetet teremtsünk minden munkavállalónak.
